Veelgestelde vragen
plan een kennismakingsgesprek in
Om je direct verder te helpen, hebben we de belangrijkste vragen over onze werkwijze, marktexpertise en onze unieke rol als brug tussen Nederland en België verzameld.
Staat je specifieke vraag er niet tussen? Neem dan direct contact met ons op.
Als het enige Belgische sales recruitmentbureau gevestigd in Nederland, zijn wij dé specialist in het vinden en verbinden van Belgische sales professionals met Nederlandse bedrijven die willen uitbreiden naar België of verder willen groeien op de Belgische markt.
Het werven van sales professionals is geen standaard recruitment — het is een vak apart. Het vraagt om specifieke sales expertise: inzicht in wat een verkoper écht succesvol maakt en een scherp oog voor de groeidoelstellingen van de organisatie.
Als ervaren sales recruiters voor Nederlandse bedrijven, met een Belgische achtergrond en jarenlange praktijkervaring in de Belgische markt, herkennen wij als geen ander het juiste sales-DNA. We weten precies hoe we Belgische topverkopers moeten benaderen en overtuigen van een duurzame overstap naar uw bedrijf.
Verkopen werkt anders in België dan in Nederland. Wij hebben diepgaande kennis van zowel zakelijke cultuurverschillen als bedrijfsculturen. Die kennis is essentieel om de juiste match te maken tussen Nederlandse bedrijven en Belgische commerciële professionals.
De Belgische zakelijke cultuur verschilt fundamenteel van de Nederlandse. Waar Nederlanders vaak trots zijn op een platte organisatiestructuur en directe communicatie, is de Belgische werkcultuur formeler, met een duidelijke hiërarchie en machtsafstand.
De belangrijkste verschillen waar wij op sturen:
Leiderschap & Sturing: In België is de manager nog echt de autoriteit. Medewerkers verwachten duidelijke instructies en sturing van bovenaf. Een poldermodel waarbij iedereen zijn mening geeft, werkt in België vaak contraproductief.
De Gunfactor vs. De Directheid: Waar een Nederlander direct ter zake komt (“Wat is de prijs?”), draait zakendoen in België om het winnen van vertrouwen. Relatieopbouw is de basis van elke deal.
Communicatiestijl: Succes in België vraagt om meer tijd, geduld en een subtielere manier van communiceren. Het gaat niet alleen om wat je zegt, maar vooral om hoe je het brengt
Ja. Sales is de motor van elk succesvol bedrijf. Topverkopers en sterke salesteams zijn cruciaal om het marktaandeel te veroveren en zijn essentieel voor de commerciële groei in een competitieve markt..
Wij bemiddelen targetgedreven professionals die niet alleen direct bijdragen aan jouw omzet, maar ook op de lange termijn het verschil maken. Denk hierbij aan:
Nee, wij bemiddelen Belgische salesprofessionals voor alle sectoren.
Dankzij onze brede expertise en diepgaande marktkennis zijn wij succesvol actief in uiteenlopende branches, waaronder:
Retail & Hospitality: FMCG, Voeding/Dranken, Horeca en Retail.
Techniek & Industrie: Bouw, Techniek, Industrie, Solar en Logistiek.
IT & Healthcare: ICT, Software, SaaS en Zorg/Healthcare.
Specialistische markten: PPE/PBM, Agri/Landbouw en Sport.
Onze kracht: Wij kijken verder dan de sector alleen. Wij weten wat er nodig is om commerciële resultaten te realiseren – in élke branche en op élk niveau.
Met meer dan 50.000 gekwalificeerde Belgische salesprofessionals – actief in alle sectoren – in onze databank, hebben wij een krachtig Belgisch netwerk opgebouwd. Dit stelt ons in staat om direct een scherpe analyse te maken van de actuele Belgische marktsituatie voor jouw specifieke vraagstuk.
Dankzij onze succesvolle aanpak en ons bewezen trackrecord presenteren wij doorgaans binnen 4 weken de ideale Belgische saleskandidaat – zorgvuldig geselecteerd uit de markt en door ons volledig gescreend.
Snelheid is belangrijk, maar een duurzame match is essentieel.
Nee, wij plaatsen geen vacatures op externe sites. Wij richten ons specifiek op de Belgische topverkopers — de latent werkzoekenden die niet actief solliciteren.
Dit zijn ervaren professionals die succesvol actief zijn in hun huidige functie maar vaak openstaan voor een nieuwe uitdaging of een interessant aanbod. Deze groep potentiële topkandidaten bereik je simpelweg niet via standaard jobboards of vacaturesites.
Topverkopers bereik je door een proactieve en persoonlijke benadering – en vooral door het gesprek met hen aan te gaan en hen te overtuigen van jouw aanbod en organisatie.
Wij zijn meer dan een recruitmentbureau; wij zijn de gids voor jouw succesvolle start in België. Om kostbare beginnersfouten te voorkomen, werken we volgens een gericht proces:
De Marktscan: We analyseren jouw kansen in de Belgische markt. Wie is de doelgroep, wat drijft hen en wie is de lokale concurrentie?
De Strategie: Op basis van de scan adviseren we over de juiste positionering en de meest effectieve salesstrategie voor België.
Het Ideale Profiel: We bepalen welk type Belgische salesprofessional exact bij deze fase en jouw doelstellingen past.
Belgische werknemers werken onder de Belgische wetgeving, aangezien zij het merendeel van hun tijd in België werkzaam zijn. Om dit correct in te richten, werken wij samen met een Belgisch sociaal secretariaat. Zij zijn gespecialiseerd in het ondersteunen van Nederlandse bedrijven en handelen alle administratieve taken af, zoals de loonadministratie en het sociaal-juridisch advies.
Hierdoor word je volledig ontzorgd bij het in dienst nemen van Belgische professionals
